Les grades à niveau évolutif n’ont pas de filière (QG) spécifique (ni secondaire, ni principale). Le nombre de poste est limité et souvent lié à une activité. Le nom du grade ne change pas, par contre il évolue selon 9 paliers.
Gradés chefsPalier 11[Niveau III – 100 points par rang de puissance]
Rang de puissance I : Inconnu.
Rang de puissance II : Commun.
Rang de puissance III : Initiale.
Rang de puissance IV : Eminent.
Rang de puissance V : Transcendant.
Rang de puissance VI : Supérieur.
Rang de puissance VII : Expert.
Rang de puissance VIII : Chef.
Gradés expertsPalier 10[Niveau IV – 90 points]
Palier 9[Niveau IV – 80 points]
Très haut gradésPalier 8[Niveau V – 70 points – 3 mois ½]
Palier 7
[Niveau V – 60 points – 3 mois]
Haut gradés
Palier 6
[Niveau VI – 50 points – 2 mois ½]
Palier 5
[Niveau VI – 40 points – 2 mois]
Bas gradés
Palier 4
[Niveau VII - 30 points – 1 mois ½]
Palier 3
[Niveau VII - 20 points – 1 mois]
Gradés débutant
Palier 2
[Niveau VIII - 20 points – 3 semaines]
Palier 1
[Niveau VIII - 10 points – 2 semaines - Requis: Voir selon le grade]
Les grades ne peuvent être obtenus uniquement si l'on respecte les conditions requises.
par 
Chef des Techniciens(nes)
Technicien 
